Teamleitung Konfliktprävention (KPB) Bundesasylzentrum (m/w/d)

BAZ Embrach

Vollzeit

Festanstellung

Ihre Aufgaben

Fachliche und personelle Führung des Teams Konfliktprävention (KPB) am jeweiligen Bundesasylzentrum
Aktive Mitarbeit als Konfliktpräventionsbetreuer:in im operativen Betrieb
Sicherstellung einer einheitlichen und professionellen Arbeitsweise des KPB-Teams
Frühzeitiges Erkennen von Spannungen und Konfliktdynamiken im Zentrum
Aktive Kontaktaufnahme mit auffälligen oder besonders belasteten Gesuchstellenden
Deeskalierende Begleitung und Intervention bei Konflikten und angespannten Situationen
Unterstützung der Betreuungsteams bei komplexen Konflikt- und Betreuungssituationen
Koordination und Priorisierung der Aufgaben innerhalb des KPB-Teams
Organisation von Übergaben, Teamgefässen und fachlichen Fallbesprechungen
Fachliche Begleitung, Einführung und Weiterentwicklung der KPB-Mitarbeitenden
Sicherstellung einer vollständigen, sachlichen und nachvollziehbaren Dokumentation relevanter Beobachtungen und Interventionen
Weitergabe relevanter Beobachtungen und Entwicklungen an BAZ-Leitung sowie die zuständigen Stellen
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Methoden und Standards der Konfliktprävention
Enge Zusammenarbeit mit BAZ-Leitung, Stellvertretung, Betreuung, Medic-Help und weiteren beteiligten Fachstellen
Mitwirkung bei Mitarbeitergesprächen und Personalentwicklung innerhalb des KPB-Teams

Abgeschlossene Schul- und Berufsausbildung, Matura oder eine gleichwertige anerkannte Qualifikation
Mindestens drei Jahre Berufserfahrung, davon mindestens ein Jahr relevante Berufserfahrung
Qualifikation oder Weiterbildung im Bereich Konfliktprävention, Deeskalation, Mediation oder einem vergleichbaren Gebiet
Erfahrung in Konfliktprävention, Betreuung, Sozialbereich, Migration, Psychiatrie oder einem vergleichbaren anspruchsvollen Umfeld von Vorteil
Erste Führungs- oder Koordinationserfahrung erwünscht
Führungsausbildung von Vorteil
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
Sehr gute Wahrnehmungs-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
Fähigkeit, auch in angespannten Situationen ruhig, respektvoll und verbindlich zu handeln
Professioneller Umgang mit Nähe und Distanz
Fähigkeit, Mitarbeitende fachlich anzuleiten und einheitliche Standards durchzusetzen
Hohe Belastbarkeit, Reflexionsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit im Schichtbetrieb und zur engen Zusammenarbeit mit den übrigen Bereichen des BAZ

Eine sinnstiftende und vielseitige Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert
Die Möglichkeit, beim Aufbau eines neuen grossen Bundesmandats von Beginn an mitzuwirken
Faire und attraktive Arbeitsbedingungen
Gute Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen
Eine wertschätzende, kollegiale und respektvolle Unternehmenskultur
Moderne Arbeitsmittel und zeitgemässe digitale Prozesse
Eine professionelle Organisation mit kurzen Entscheidungswegen und klaren Verantwortlichkeiten

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